Interne flexibiliteit
Praktijkinzichten uit een summit van HRcommunity en TalentShare over het vinden en inzetten van talent dat al in huis is.
Kennisbank
De kennisbank voor skillsgericht organiseren
Praktische artikelen en whitepapers voor HR, leidinggevenden en directie. Gebruik ze om een eerste toepassing te kiezen en je aanpak verder te ontwikkelen.
Downloads
Whitepapers en e-books
Download de Nederlandstalige publicaties direct.
Artikelen
Aan de slag met skills
Van de eerste vraag tot bruikbare informatie over vaardigheden.
Hoe weet je of iemand een skill écht beheerst?
Combineer zelfassessment, 360°-feedback en bewijs uit het werk. Kies een manier van toetsen die past bij de beslissing.
Lees het artikelVan functie naar skills
Kijk voorbij de functietitel en ontdek wat mensen al kunnen én verder kunnen ontwikkelen.
Lees het artikelWaarom zou je skillsgericht organiseren?
Kijk bij een capaciteitsvraag eerst welk talent je al in huis hebt en welke vaardigheden het werk vraagt.
Lees het artikelWaar begin je met skillsgericht organiseren?
Begin bij de koers van je organisatie en vertaal die naar het werk van teams, functies en medewerkers.
Lees het artikelVan functies en rollen naar skills
Vertaal bestaande functieprofielen naar concrete vaardigheden. Gebruik een bestaand raamwerk als basis en vul het aan met wat jouw werk vraagt.
Lees het artikelWat kunnen jouw medewerkers écht?
Breng in kaart wat medewerkers kunnen, wat hun rol vraagt en welke werkzaamheden hun energie geven.
Lees het artikelVan skillsgap naar gerichte ontwikkeling
Kies welke vaardigheid als eerste aandacht vraagt en verbind die aan een oefening, coaching of een opdracht in het werk.
Lees het artikelOntdek het verborgen talent in je organisatie
Ontdek welke vaardigheden medewerkers buiten hun huidige functie inzetten en verbind die met interne projecten, rollen en ontwikkelkansen.
Lees het artikelVan individuele skills naar sterkere teams
Breng in kaart welke vaardigheden je team nodig heeft, wie ze kan inzetten en waar het werk kwetsbaar is.
Lees het artikelInterne mobiliteit begint bij de skills die je al in huis hebt
Ontdek hoe je vaardigheden en ambities koppelt aan interne rollen en projecten, ook als iemands huidige functietitel weinig op de nieuwe rol lijkt.
Lees het artikelSamen aan de slag
Waar wil jij mee beginnen?
Vertel ons welke vraag er speelt. In een demo laten we zien hoe je die met TalentShare kunt aanpakken.